Manager pour réussir le déploiement de sa stratégie

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Mettre en place un management pour vous conduire à l'atteinte de vos objectifs.

Référence DI110.01

  • Présentiel

  • Intermédiaire

1 640,00 € HT

1 968,00 € TTC

4 jours - 28h

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    • Du 27 février au 03 avril 2025 - Colmar

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La plupart de nos formations peuvent être organisées en intra entreprise. Nos conseillères formation, notre équipe pédagogique et nos formateurs experts dans chaque domaine sont à votre disposition pour choisir avec vous, les formations correspondant à votre demande et les transposer en intra entreprise. Ils peuvent aussi concevoir des formations sur mesure répondant spécifiquement à vos besoins et à votre environnement. Nous nous engageons à répondre dans un délai de 72 heures à vos demandes.

Contactez-nous

Vous êtes Chef d’entreprise, cadre dirigeant, la question du style de management est au coeur de votre réussite.

La question légitime qui se pose est comment atteindre mes objectifs, comment déployer ma stratégie avec mes équipes en place.

Dans ce cycle de formation de 4 jours, vous travaillerez sur la bienveillance dans le management, le leadership, la cohésion des équipes pour rassembler autour du projet d’entreprise.

Objectifs

  • Mettre en place un management efficace et bienveillant
  • Piloter les équipes au quotidien
  • Motiver et fidéliser les collaborateurs
  • Fédérer les équipes autour du projet d’entreprise

A qui s'adresse la formation

Public

Dirigeant, futur dirigeant, cadre dirigeant.

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun pré-requis particulier.

Programme de formation

1. Adopter un management efficace

  • Rôle et missions du Dirigeant Manager
  • Les typologies de management
  • La gestion du temps et la priorisation des missions
  • Recrutement et profilage
  • Créer une équipe complémentaire
  • Fixer des objectifs
  • Réussir la délégation
  • Communiquer en interne
  • Système de valeurs  du dirigeant et management
  • Le pilotage organisationnel des équipes
  • Favoriser la cohésion de groupe
  • Développer l’autonomie des collaborateurs
  • Activer les leviers de motivation

2. Développer son leadership 

  • Les outils
  • Les qualités du leader
  • L’intelligence émotionnelle
  • La communication non violente
  • La confiance dans le leadership
  • La prévention et la gestion des conflits
  • L’accompagnement du changement

Modalités pratiques

Dates de sessions

Méthode pédagogique

Formation inter-entreprises avec alternance d’apports théoriques et pratiques.
Échanges, analyses de pratiques, mises en situation et cas réels d’entreprises.
Support de formation remis aux participants.
Groupe de 8 à10 participants maximum.

Handicap

Si vous êtes en situation de handicap, merci de bien vouloir nous consulter avant inscription afin de vous accueillir dans les meilleures conditions possibles.
Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Animation

Nos formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Ils sont sélectionnés pour leur compétence pédagogique et leur expérience dans la formation pour adultes.

Évaluation des acquis

Une évaluation individuelle sera réalisée en fin de formation.

Une attestation de participation sera remise à l’issue du stage.

Financement de la formation

Quelque soit votre situation actuelle (salarié, indépendant, demandeur d’emploi, créateur d’entreprise) et vos projets futurs, il existe une solution de financement adaptée à votre projet de formation.
Nos formations peuvent être prise en charge dans le cadre de la formation professionnelle par Pôle Emploi, votre OPCO, la région ou tout autre acteur du financement de la formation en France.