Santé Sécurité et Conditions de travail (SSCT)

new

Une formation spécifique pour les membres de la Commission Santé Sécurité et Conditions de travail.

Référence RH112.00

  • Présentiel

  • Tout public

850,00 € HT

1 020,00 € TTC

3 jours - 21h

Besoin d'aide ?

La plupart de nos formations peuvent être organisées en intra entreprise. Nos conseillères formation, notre équipe pédagogique et nos formateurs experts dans chaque domaine sont à votre disposition pour choisir avec vous, les formations correspondant à votre demande et les transposer en intra entreprise. Ils peuvent aussi concevoir des formations sur mesure répondant spécifiquement à vos besoins et à votre environnement. Nous nous engageons à répondre dans un délai de 72 heures à vos demandes.

Contactez-nous

Cette formation vous permettra d’exercer vos prérogatives en termes d’amélioration de la santé et des conditions de travail en qualité de membre de la Commission santé, sécurité et conditions de travail. Elle vous permet ainsi de répondre à la réglementation.

Objectifs

  • Connaissance des missions en matière de sécurité, de santé d’hygiène et de conditions de travail dans l’entreprise
  • Analyse des situations à risques durant les différentes activités de l’entreprise
  • Proposition de mesures préventives et correctives dans l’entreprise

A qui s'adresse la formation

Public

Salarié Désigné Compétent en Santé, Sécurité au Travail (SDC et S&ST) ou toute personne ayant pour mission la Santé, Sécurité et Conditions de Travail.

Pré-requis

Aucun pré-requis n’est nécessaire pour suivre cette formation.

Programme de formation

JOUR 1 : ANALYSE DES RISQUES PROFESSIONNELS

La prévention

  • Les fondements de la prévention
  • La responsabilité civile et pénale
  • Le document unique d’évaluation des risques professionnels
  • Organisation et fonctionnement de la prévention
  • Méthodes et outils d’analyse de la prévention

Le travail

  • La situation de travail
  • Le corps au travail
  • L’Homme et la situation de travail

JOUR 2 : L’ANALYSE DES CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Les visites
  • L’analyse de la situation de travail
  • Les autres risques
  • Mise en pratique des acquis

JOUR 3 : L’ANALYSE DES ACCIDENTS DE TRAVAIL

  • Intérêts et principes
  • L’enquête après accident et le recueil des faits
  • L’arbre des causes
  • Finalité de l’analyse
  • Exercices en sous-groupe
  • Mise en situation et analyse en commun

Pénibilité – Risques psycho-sociaux – Qualité de vie au travail

  • La pénibilité
  • Les RPS
  • La qualité de vie au travail
  • Le référent harcèlement sexuel et agissements sexistes
  • Psycho-actifs et addictions

Modalités pratiques

Dates de sessions

Méthode pédagogique

Formation inter-entreprises avec alternance d’apports théoriques et pratiques.
Échanges, analyses de pratiques, mises en situation et cas réels d’entreprises.
Support de formation remis aux participants.

GIFOP Formation est habilité par la DREETS pour assurer la formation des membres du CSE.

Handicap

Si vous êtes en situation de handicap, merci de bien vouloir nous consulter avant inscription afin de vous accueillir dans les meilleures conditions possibles.
Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Animation

Nos formateurs sont des experts reconnus dans leur métier. Ils sont sélectionnés pour leur compétence pédagogique et leur expérience dans la formation pour adultes.

Évaluation

Une évaluation individuelle sera réalisée en fin de formation. Une attestation de participation sera remise à l’issue du stage.

Financement de la formation

Quelque soit votre situation actuelle (salarié, indépendant, demandeur d’emploi, créateur d’entreprise) et vos projets futurs, il existe une solution de financement adaptée à votre projet de formation.
Nos formations peuvent être prise en charge dans le cadre de la formation professionnelle par Pôle Emploi, votre OPCO, la région ou tout autre acteur du financement de la formation en France.